L’enjeu, pour l’individu comme pour l’entreprise, se situe désormais dans notre capacité à mettre en oeuvre un management alliant responsabilité, engagement,  performance et bien être :

  • Responsabilité : personne d’autre que nous-mêmes ne peut nous motiver.
  • Engagement : c’est notre responsabilité de nous engager à donner le meilleur de nous même au service du collectif
  • Performance : c’est dans cet engagement que se trouve la source de notre performance et c’est un des rôles du manager que de nous aider à atteindre nos objectifs.
  • Bien être : nous l’avons tous vécu, en donnant le meilleur de nous même, en dépassant nos obstacles intérieurs, inhérents à la nature humaine, en atteignant nos objectifs, nous ressentons du bien-être… ce qui accroît notre motivation… et nous rend encore plus responsables, engagés  et performants !

Kaouann vous accompagne dans la mise en pratique de cette vision du management au sein de vos équipes par des missions de coaching (accompagnement individuel ou d’équipes), formation et conseil.

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